Gestionnaire ressources humaines工作

Sommaire杜邮政

Planifier，gérer等CONTROLER莱策略，莱程序和les突未去ressources humaines DE L'usine连接防敏AVEC LES的击打等objectifs commerciaux D'AGCO粮食等ProteineAMÉRIQUE北站。Fournir康尼尔à队报德方向DE L'usine丹斯欧莱雅执行等拉livraison quotidiennes德livrables DES ressources humaines。理由partenaire AVEC队报德方向DE L'usine和deDéveloppement公司德PRODUITS丹斯莱domaines德关系AVEC莱全球员工总数，杜recrutement，德拉dotation，德拉planificationstratégique德拉主d'œuvre，德拉GESTION杜rendement杜发展协会杜领导等德拉通信AVEC莱全球员工总数。

环节等responsabilités

• AméliorerLA满意兴业DES全球员工总数和l'harmoniser AVEC莱策略DE L'企业公司。
• Gérer乐突未德recrutement
• PARTICIPER辅助型动物projets D'改善继续连接amenant拉facette DES ressources humaines丹斯莱projets。
• Collaborer AVEC LES gestionnaires倒拉planification德拉等的Relevé莱斯计划去形成。
• PARTICIPER AU科米特paritaire EN桑特等安全公司
• 担保人LA GESTION完整卷宗宫德病变professionnels的科特迪瓦等invalidité
• Encadrer乐突未评价德rendement DES全球员工总数
• 支持者等CONSEILLER莱gestionnairesàrésoudre莱problèmes德ressources humaines qu'ils rencontrent丹斯勒尔每日新闻。
• Maintenir L'équitésalariale。
• AGIR滴度德personne ressources倒莱gestionnaires等莱全球员工总数。

HABILETÉSESSENTIELLES
编队

• 中学毕业会考的连接关系工业公司欧TOUTE他者等价
• Bilingue（法语等英语）

资格等经验

5-7annéesD'经验EN坦阙coordonnateur DES ressources humaines丹斯联合国环境在manufacturier和deDéveloppement公司德暴发户produit。

REQUIS ADDITIONNELS

Besoins德航行者

• PEU德voyagement requis，MOINS阙5％

IMPACT杜POSTE

自然等聚光本领

• 策角色的影响directement LA GESTION DES ressources humaines倒GSIE
• 策角色interagit AVEC所有领域莱fonctions德拉COMPAGNIE等AVEC LA MAISON单纯
• 策角色contribueàmaintenir L'防敏恩特雷里奥斯chacun DES个省

酒庄DE L'影响

• CETTE位置未影响拉河畔师GSIE倒莱ressources humaines
• CETTE位置未影响拉河畔planification德拉德的RelevéGSIE

Responsabilités德GESTION

• CETTE位置EST RESPONSABLE德拉濑EN PLACE DES政治学院等projets连接ressources humaines桑切斯GSIE
• CETTE位置EST RESPONSABLE杜预算DES ressources humaines倒GSIE

全球瓯地方？

• 策角色EST区域