物料搬运1 A37招聘

职位描述
职位名称：物料搬运1

部：空调A37

分类：非豁免

上级：高级生产经理/生产主管

工作总结

材料装卸接收，存储，并在工厂内分发材料，工具，设备和产品，确保所有工作职能的准确性和及时性。

工作职责

• 按照所需的安全和工作程序。
• 利用叉车接收，存储或分发材料，工具，设备和产品。
• 根据订单和托盘的要求准备订单。
• 创建部分识别和进出使用RF和手持式扫描仪的植物的准确扫描库存条形码。
• 报告库存差异领队/主管。
• 保持一个整洁有序的工作区，以5S标准。
• 实施精益AGCO和质量管理体系的各个方面。
• 了解仓库的布局和零部件的位置
• 能作出正确的决定，以促进安全，质量和客户服务
• 有能力组长/材料Expeditor的沟通，以推动有部分短
• 了解为了拉动准备和零件放置到机架
• 能够在物理仓库准确定位部件
• 能精确地拉订单分配的时间
• 安全地加载到材料和关闭仓库货架的
• 了解部分外观质量要求
• 其他职责分配

安全责任

员工/临时工，负责个人遵守所有安全规则，政策和程序。公司雇员/临时员工的职责包括但不限于以下内容：

• 其他职责分配。
• 与所有安全规则，政策和程序的规定。
• 报告任何不安全的做法和/或条件，他们的主管。
• 穿戴必要的个人防护装备（PPE），并报告任何有缺陷的PPE。
• 报告所有近门柱，事故，伤害，疾病，包括移动设备或财产损失。
• 参与现场安全和健康项目。

必备技能

教育

高中文凭或GED。

资历和经验

• 以前的制造或仓库经验优选的。
• 叉车培训所需的开始日期后的一周内GSI和OSHA的成功完成。
• 基本的计算机技能。
• 了解如何使用RF和手持式扫描仪，以及读取卷尺的能力。
• 能够读，写和使用基本数学技能（加法，减法，乘法和除法）。
• 强大的机械方面的天赋与遵循精确指令的能力。
• 能够与同龄人，管理人员和各部门的有效沟通。
• 可以将所有零件掳到架在合适的位置

监管责任

这一立场没有任何监督职责。

工作环境

虽然从事这份工作的职责，员工工作与或接近移动的卡车，拖车和叉车和附近大型机械设备的日常。在工作环境中的噪音水平通常是响亮。员工被要求佩戴助听和保护眼睛。雇员暴露于各种极端条件，包括温度范围从40°F至105°F。

体能要求

这里的体能要求是代表那些必须由员工来满足才能成功执行此工作的基本工作职责的。

虽然从事这份工作的职责，T他的员工经常需要坐;攀爬或平衡;和弯腰，下跪，蹲伏或爬行和用双手手指把手或感觉;和范围，拉，推，并以手或手臂。员工必须能够忍受每天长达12小时。员工必须经常提起和/或移动50磅。

员工必须要爬上梯子和滚动梯子/楼梯，并能够工作，内部和外部的温度变化的能力。

该作业所需的特定视觉能力，包括近，远视力，色觉，周边视力，深度知觉和调节对焦能力。

员工必须佩戴个人防护设备（即眼睛的保护，听力保护，安全鞋，手套，袖套等）

旅行

没有旅行，预计这个位置。

其他的资格资格

没有

AAP / EEO声明

AGCO是一个平等就业机会的雇主，并致力于保持工作场所是免费的种族，肤色，宗教，性别，国籍，年龄，残疾，遗传信息，或其他受保护组状态的基础上不当或非法行为法律规定。

其他职责

请注意，这个职位描述的目的不是要盖或包含所需的员工对这份工作的活动，义务或责任全面上市。职责，责任和活动可以在任何时间通知或不通知更改。